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      来源:招商证券2014-05-29

      2014年4月通过的《环保法》第二十六条规定,将环境保护目标完成情况纳入下级人民政府及其负责人的考核内容,作为对其考核评价的重要依据。...对未通过终期考核的地区,除暂停该地区所有新增大气污染物排放建设项目(民生项目与节能减排项目除外)的环境影响评价文件审批外,要加大问责力度,必要时由国务院领导同志约谈省(区、市)人民政府主要负责人。

      来源:中国青年报2014-05-29

      考核结果报经国务院审定后,交由中共中央组织部,作为对各地领导班子、领导干部综合考核评价的重要依据。国家层面还将根据考核结果对地方政府进行相应的奖惩,特别是考核结果将作为中央财政安排资金的重要依据。

      来源:新华网2014-05-29

      翟青表示,考核办法强化了对结果的运用,考核结果报经国务院审定后,交由中共中央组织部,作为对各地领导班子、领导干部综合考核评价的重要依据。...翟青表示,考核办法强化了对结果的运用,考核结果报经国务院审定后,交由中共中央组织部,作为对各地领导班子、领导干部综合考核评价的重要依据。同时,《

      来源:新华网 记者:顾瑞珍2014-05-28

      翟青:《考核办法》强化了对考核结果的运用,考核结果报经国务院审定后,交由中共中央组织部,作为对各地领导班子、领导干部综合考核评价的重要依据。

      来源:每日经济新闻 记者:李彪2014-05-28

      办法要求,考核结果经国务院审定后向社会公开,并作为对各地区领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。...办法提出,中央财政将考核结果作为安排大气污染防治专项资金的重要依据,对考核结果优秀的将加大支持力度,不合格的将予以适当扣减。同时,考核结果也作为对各地区领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。

      《大气污染防治行动计划实施情况<mark>考核</mark>办法(试行)》全文

      来源:国务院办公厅2014-05-28

      第八条考核结果经国务院审定后向社会公开,并交由干部主管部门按照《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》、《地方党政领导班子和领导干部综合考核评价办法(试行)》、《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知

      来源:中安在线2014-05-22

      各级人民政府要根据签定的目标责任书,实行严格考核,将大气污染指数下降目标作为经济社会发展的约束性指标,纳入创建文明城市、卫生城市等考核内容,作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据之一,考核结果要向社会公布

      来源:新疆环保厅2014-05-12

      ,对主要污染物总量减排年度考核未通过的,实行一票否决制,考核结果将作为对各地领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。...在申请节能减排专项项目资金时将视污染治理、污染减排、环境违法等情况予以限制和不通过初审;4.企业自行监测结果公布率、污染源自动监控数据传输有效率、污染源监督性监测结果公布率不达标的企业,认定未通过污染物总量减排年度考核

      来源:中国环境报 作者:王玮2014-05-07

      杨伟东认为有3个方面:其一,新法规定国家实行环境保护目标责任制和考核评价制度,考核结果要向社会公开,地方政府同时接受同级人大及其常委会监督。...全国人大法工委行政法室副主任童卫东日前就环保法修改接受媒体联合采访时表示,中国地方政府在推动经济发展、社会发展中是一个主导力量,实际上在环境保护中也是一个主导力量,解决环境保护问题的主要机制和作用还是在政府身上,因此新法强化了政府责任,让地方政府负责,确立了目标评价制和考核制度

      来源:中国科学报2014-05-06

      新环保法还要求,建立资源环境承载能力监测预警机制,实行环保目标责任制和考核评价制度,制定经济政策应充分考虑对环境的影响,对未完成环境质量目标的地区实行环评限批,并且推动多元共治的现代环境治理体系。

      北京市环保局和发改委发布2014年污染减排计划

      来源:北京市环保局2014-05-05

      ,将考核结果交由干部考核主管部门,依照领导班子和领导干部考评和政府绩效管理等规定,作为综合考核评价的重要依据。...按照市政府办公厅印发的《北京市十二五时期主要污染物总量减排工作方案》(京政办发〔2011〕60号)和《北京市十二五主要污染物总量减排考核办法》(京政办发〔2013〕26号)要求,2014年本市将严格落实考核要求

      来源:解放日报 作者:蒋娅娅2014-05-04

      新环保法要求建立资源环境承载能力监测预警机制,实行环保目标责任制和考核评价制度,制定经济政策应充分考虑对环境的影响,对未完成环境质量目标的地区实行环评限批,分阶段、有步骤地改善环境质量等。...环境保护部副部长潘岳评价称,这一新环保法是现阶段最有力度的环保法。新环保法的最有力度体现在哪些方面?潘岳特别强调了新环保法的三大突破。第一个突破是推动建立基于环境承载能力的绿色发展模式。

      来源:北京青年报 作者:邹春霞2014-04-23

      据接近大气污染防治法修订的人士称,空气质量到底由谁负责有望写进法律,地方各级政府对本行政区域的空气质量负责,大气环境保护目标也有可能作为官员考核评价内容,考核结果应当向社会公开。

      来源:中国环境报2014-04-01

      此外,《意见》提出,各级环保部门要把信息发布和舆论引导工作纳入领导干部工作实绩考核内容,考核结果作为有关领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。

      来源:中国环境报 作者: 胡静2014-01-22

      目前,《环境保护法(修订案)》除了对企业环境法律制度进行健全和完善外,还在区域和流域联防、环境保护目标责任制以及考核评价制度、区域限批、环境公益诉讼方面有所突破,但仍然没有跳脱制度法的模式。

      来源:广东省环境保护厅党组2014-01-13

      三是健全环境保护考核评价制度和责任追究、损害赔偿制度,把资源消耗、环境损害、生态效益纳入经济社会发展评价体系,通过责任追究、经济赔偿等制度,实现环境保护法律责任、经济责任、行政责任的三重落实。

      来源:中国矿业报2014-01-06

      环保部污染防治司司长赵英民也于近日表示,针对大气十条,环保部希望构建以空气质量改善为核心的目标责任考核体系,每年要对各省区市任务完成情况进行评估考核,结果将作为对地方领导班子和干部综合考核评价的重要依据

      来源:中国冶金报2013-12-24

      江西省出台了《2013年度市县科学发展综合考核评价实施意见》,将污染物排放、空气质量等纳入评价范畴,并对节能减排不合格的市县实行一票否决。...草案新增的第十九条规定,省、自治区、直辖市人民政府应当按照国务院下达的重点污染物总量控制约束性指标和本行政区域的需要,分解落实指标;第三十五条规定,国家实行环境保护目标责任制和考核评价制度,考核结果应当向社会公开

      来源:中国环保网2013-12-24

      所以,要想让地方转变发展方式,首先就得完善政绩考核评价机制,树立生态政绩观,并让这种考核体现在干部使用中。经济gdp能出干部,生态gdp同样能出干部,才是对干部的最大激励。五是责任追究问题。

      来源:中国环保设备展览网2013-12-20

      同时,我国将继续强化节能减排目标责任,完善节能减排统计、监测、考核体系,将考核结果作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容,纳入政府绩效管理,实行问责制。...突出行政执法人问责制和环保政绩考核;(2)强化刑事司法手段。降低入罪门槛,加大打击力度;(3)引入环保税等市场化调节机制;十年黄金期行业篇:固废确定增长,污水超预期,大气寻持续增长。

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